福建省教师招聘考试到底有没有黑幕?

　　我们都知道，福建省教师招聘考试是面向全省的一种公开竞争性考试，考试包括了笔试+面试+资质审核+入职这几个步骤，无论在哪个环节，金针菇合理都是巨大的，这么一项考试考察的不仅仅是考生的知识储备能力，更加是对考生综合素质的一个全面的考验。通过了考试的人才是真正的人生赢家，从此有着双休加寒暑假的标配，再加上正式的教师编制，稳定的薪资待遇，使得很多人趋之如骛，然后大家不禁感叹：教招考试是否有内幕呢?有的人会不会通过关系而内定?我们的回答是现在通过这样的方式得到岗位的方式可能性很小，现在的招教考试基本上都是公开透明的。

　　但是话虽如此，也不能完全说没有，但是在现代是真的越来越少了!希望这些因素不会成为考生的阻碍。那么为什么说现在教师招聘考试的黑幕越来越少了呢?

　　首先教师考试的方式发生了很大的变化。

　　因为在过去教师入编考核主要采取以学校为单位自招自聘自负责，然后向省市上报结果的模式，这种模式难以避免徇私舞弊、托关系、走后门等现象的发生。但为了教师招聘考试的公平公正性，我国教育部门对教师招聘考试进行了改革，如今的教师招聘越来越公开、透明、正规和公正。现在的教师招聘方式是科学合理的，基本上能够杜绝这样的现象。

　　所以考生们只管去考试好了，有黑幕这种事情就不用担心了，在现代社会是不允许这么做的!

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